Karrieretipps von A-Z

Karrieretipps von A-Z

- mehr als 100 Kurzinformationen zu
Bewerbung, Beruf, Karriere in alphabetischer Ordnung -

Vorwort/Einführung

Die Erläuterungen zu den einzelnen Stichworten sowie die damit verbundenen Tipps und Empfehlungen beruhen auf den umfassenden Erfahrungen aus unserer langjährigen Tätigkeit in der Personalberatung und in der individuellen Karriereberatung, aus Vorlesungen an einer deutschen Universität, aus der Arbeit an zahlreichen Fachbüchern, aus der Gestaltung von langjährigen Zeitungsserien, aus Fachvorträgen und nicht zuletzt aus der Führung von Tausenden von Vorstellungsgesprächen.

Sehr viele der hier enthaltenen Informationen und Ratschläge gelten über diverse Berufs- und Branchengrenzen hinweg, wie uns immer wieder bestätigt wird. Dennoch muss beachtet werden, dass unserer Arbeit an dieser Zusammenstellung von Karrieretipps überwiegend die Erfahrung aus der Industrie und aus verwandten Bereichen zugrunde liegt. Der Schwerpunkt unserer Aussagen betrifft Menschen mit fachspezifischem Studium. Bewusst sieht die Konzeption dieser Zusammenstellung den Start mit einer Reihe von Kernbegriffen und deren ständige Erweiterung vor – das Produkt wird niemals endgültig fertig werden.

Wir sind für Anregungen aller Art offen – auch für Anfragen im Hinblick auf Stichwörter, die Sie noch vermissen.

Alle Angaben erfolgen nach bestem Wissen, eine Haftung übernehmen wir nicht. Aber alle Aussagen sind nicht nur sorgfältig auf das Regelwerk des beruflichen Systems abgestimmt, sie sind auch im Hinblick auf ihre Akzeptanz durch ein breites Publikum getestet: Sie wurden in ausführlicherer Darstellung, in anderem Zusammenhang oder unter etwas anderem Aufhänger bereits öffentlich verbreitet und haben jeweils überwiegende bis deutliche Zustimmung von Eingeweihten und Fachleuten gefunden.

Eine juristische (arbeitsrechtliche) Betrachtung erfolgt im Rahmen dieser Tipps aus verschiedenen guten Gründen nicht – auch, weil es weder für das Gewinnen eines Bewerber-Wettbewerbs noch für das Erreichen Ihrer Karriereziele von Bedeutung ist, ob Sie „im Recht“ sind.

Wenn Sie an einer zusammenfassenden, ausführlichen Darstellung des Themas interessiert sind, empfehlen wir das Buch “Spielregeln für Beruf und Karriere” von Heiko Mell (Bestellformular als pdf-Datei).

Inhalt der Karrieretipps:
(Für eine ausführliche Darstellung klicken Sie die einzelnen Begriffe bitte an)

A
„Amtsanmaßung“: Nicht Sie definieren Ihre Aufgaben!
Anforderungen, ungeschriebene
Angebote über neue Positionen
Angestellter
Anschreiben (zur Bewerbung)
Ansprüche müssen Sie „anmelden“
Arbeitgeber als Lebensabschnittsgefährte
Arbeitgeber, Größe des
Arbeitgeberwechsel ohne Aufstieg als strategische Maßnahme
Arbeitgeberwechsel; niemals aus privaten Gründen
Arbeitslos; werden Sie nicht ...
Arbeitsmarkt, Orientierung beruflicher Details am
Aufstieg; den ... typgerecht in- und extern planen
Ausbildungsgerechtes Arbeiten